Η ΑΔΕΔΥ καλεί σε μαζική συμμετοχή και απόσυρση του νομοσχεδίου – Εξορμήσεις σωματείων σε Άγιο Κήρυκο και Εύδηλο
Σε 24ωρη απεργία προχωρούν οι δημόσιοι υπάλληλοι αύριο Πέμπτη 28 Αυγούστου, αντιδρώντας στο νέο νομοσχέδιο για το πειθαρχικό δίκαιο. Στη Σάμο η συγκέντρωση θα πραγματοποιηθεί στις 11:00 το πρωί στην πλατεία Πυθαγόρα, ενώ στην Ικαρία σωματεία θα οργανώσουν εξορμήσεις σε Άγιο Κήρυκο και Εύδηλο.
Το νομοσχέδιο συζητείται στην Ολομέλεια της Βουλής και έχει προκαλέσει έντονες αντιδράσεις, με τους εργαζόμενους να υποστηρίζουν ότι περιορίζει δικαιώματα και ενισχύει πειθαρχικές κυρώσεις. Η Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί σε μαζική συμμετοχή στην απεργία και στις κινητοποιήσεις. Στόχος των δράσεων είναι, σύμφωνα με τους εργαζόμενους, να εκφραστεί αντίθεση στο σχέδιο νόμου και να ζητηθεί η απόσυρσή του.
Ανακοίνωση για στήριξη και συμμετοχή στην απεργία εξέδωσε επίσης το Σωματείο Εργαζομένων Δήμων Ικαρίας και Φούρνων.
Ακολουθεί η ανακοίνωση – κάλεσμα του Νομαρχιακού Τμήματος Σάμου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. (24/08/2025):
ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ στην 24ωρη ΑΠΕΡΓΙΑ στο Δημόσιο την Πέμπτη 28 Αυγούστου για το νέο νομοσχέδιο για την αλλαγή του πειθαρχικού δικαίου των δημοσίων υπαλλήλων.
Απεργιακές κινητοποιήσεις – συγκεντρώσεις:
Σάμος: 11 πμ – Συγκέντρωση στην πλ. Πυθαγόρα στο Βαθύ
Ικαρία: Εξορμήσεις των σωματείων σε Άγιο Κήρυκο και Εύδηλο
H κυβέρνηση καταθέτει στην Ολομέλεια της Βουλής το απαράδεκτο νομοσχέδιο για το πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων, το οποίο επιδιώκει να διαμορφώσει ένα ακόμα πιο ασφυκτικό και εκφοβιστικό πλαίσιο λειτουργίας και εργασίας.
Το νομοσχέδιο έρχεται στη Βουλή Αυγουστιάτικα, όπως συνηθίζεται άλλωστε κι απ’ αυτήν την κυβέρνηση κι απ’ τους προκατόχους της και αποτελεί, κυριολεκτικά, αιτία πολέμου.
Βαφτίζει πειθαρχικά παραπτώματα που οδηγούν στην απόλυση, ενέργειες και δράσεις που συνδέονται με την κοινωνική, πολιτική και συνδικαλιστική δράση των δημοσίων υπαλλήλων και τα βάζει στο ίδιο καζάνι των πειθαρχικών παραπτωμάτων και των πειθαρχικών ποινών με τα αδικήματα του κοινού ποινικού δικαίου.
Καταργεί τη συμμετοχή των εργαζομένων, ακόμα και των δικαστών, στα πειθαρχικά συμβούλια και επιδιώκουν το κάθε παράπτωμα να αποτελεί λόγο απόλυσης, με ξεκάθαρη στόχευση σ’ αυτούς που αγωνίζονται.
Αυτό που θέλουν να κάνουν είναι να επιβάλουν σιγή νεκροταφείου στους χώρους δουλειάς, ειδικά και στις σημερινές συνθήκες που πρώτο τους μέλημα είναι να μη διαταραχθεί η προσαρμογή του κράτους τους στην πολεμική οικονομία.
Η κυβέρνηση αδιαφορεί για τη μαζική αντίδραση των εργαζομένων μέχρι τώρα, τις εκατοντάδες ανακοινώσεις και διαμαρτυρίες, αγνοώντας για άλλη μία φορά τις αποφάσεις των συλλογικών μας οργάνων και φέρνει στη Βουλή αυτό το έκτρωμα. Δεν πρόκειται για μια απλή αυστηροποίηση των πειθαρχικών ποινών των δημοσίων υπαλλήλων αλλά για ένα απαράδεκτο, κυνικό και αντεργατικό σχέδιο, που στόχο έχει να ενισχύσει το κλίμα φόβου και τρομοκρατίας μέσα στους χώρους δουλειάς και να ποινικοποιήσει τη συνδικαλιστική και πολιτική δράση.
Απαιτούμε την απόσυρση του νομοσχεδίου, που δεν στοχεύει στους «επίορκους», αλλά στους αγωνιζόμενους εργαζόμενους.
Καλούμε όλα τα σωματεία να πάρουν άμεσα αποφάσεις συμμετοχής!
Την Πέμπτη 28 Αυγούστου ΟΛΟΙ/ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ!
Για την Εκτελεστική Γραμματεία
O Πρόεδρος
Χρήστος Πανούσος
O Γραμματέας
Απόστολος Βαλαμώντης
Ακολουθεί η ανακοίνωση του Νομαρχιακού Τμήματος Σάμου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. (30/07/2025):
Για το σχέδιο νόμου περί αναμόρφωσης του πειθαρχικού δικαίου των δημοσίων υπαλλήλων
Το νέο νομοσχέδιο του Υπουργείου Εσωτερικών με τίτλο: «Αναμόρφωση του πειθαρχικού δικαίου των δημόσιων πολιτικών διοικητικών υπαλλήλων, των υπαλλήλων των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου και των δημοτικών και κοινοτικών υπαλλήλων» αποτελεί αιτία πολέμου! Δεν πρόκειται για μια απλή αυστηροποίηση των πειθαρχικών ποινών των δημοσίων υπαλλήλων αλλά για ένα απαράδεκτο, κυνικό και αντεργατικό σχέδιο, που στόχο έχει να ενισχύσει το κλίμα φόβου και τρομοκρατίας μέσα στους χώρους δουλειάς, να ποινικοποιήσει τη συνδικαλιστική και πολιτική δράση, με στόχο να προχωράει η αντιλαϊκή πολιτική «άνευ αντιρρήσεως».
Γι’ αυτό βαφτίζει πειθαρχικά παραπτώματα ενέργειες και δράσεις που συνδέονται με την κοινωνική, πολιτική και συνδικαλιστική δράση των δημοσίων υπαλλήλων, βάζοντας στο ίδιο καζάνι των πειθαρχικών παραπτωμάτων και των πειθαρχικών ποινών, τα αδικήματα του κοινού ποινικού δικαίου.
Αποτελεί τη φυσική συνέχεια του πογκρόμ πειθαρχικών διώξεων κατά αγωνιστών συναδέλφων, καθώς και των εκφρασμένων κυβερνητικών προθέσεων για κατάργηση της μονιμότητας στο Δημόσιο.
Οι επιλογές αυτές συνδέονται με την προσπάθεια εν μέσω σοβαρών και επικίνδυνων εξελίξεων σε διεθνές επίπεδο, να επιβληθεί σιγή νεκροταφείου στους χώρους δουλειάς, να υποταχθούν οι εργαζόμενοι στη γραμμή «τα κεφάλια μέσα» για να μη διαταραχθεί η κερδοφορία του κεφαλαίου και η προσαρμογή των επιλογών του στην πολεμική οικονομία.
Η κυβέρνηση καθόλου τυχαία, για ακόμη μία φορά, φέρνει σαν τον κλέφτη ένα τόσο σοβαρό νομοσχέδιο μέσα στο καλοκαίρι, επιδιώκοντας να διαμορφώσει ένα ακόμα πιο ασφυκτικό και
εκφοβιστικό πλαίσιο λειτουργίας και εργασίας των Δημοσίων Υπαλλήλων. Το νομοσχέδιο έρχεται να ενισχύσει και να θωρακίσει τον αντιδραστικό Δημοσιοϋπαλληλικό Κώδικα που διατήρησαν σε ισχύ όλες οι κυβερνήσεις ΝΔ-ΠΑΣΟΚ-ΣΥΡΙΖΑ μέχρι σήμερα. Βλέπουμε την προσπάθεια ακόμα μεγαλύτερης διασφάλισης και δημιουργίας ενός αντιδραστικού και εχθρικού κράτους για τις ανάγκες και τις εργασιακές συνθήκες των εργαζομένων, ώστε να
είναι πιο «αποτελεσματικό», για να προωθεί τις στρατηγικές επιλογές των κυβερνήσεων και των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων.
Αναλυτικότερα, με το νέο νομοσχέδιο:
- Eισάγεται ως ιδιώνυμο πειθαρχικό αδίκημα η «άρνηση υπαλλήλου να λάβει μέρος, να διευκολύνει ή να προβεί στη διαδικασία αξιολόγησης»! Βέβαια, και με όλες τις προηγούμενες κυβερνήσεις υπήρχε το πειθαρχικό αδίκημα της «αδικαιολόγητα μη έγκαιρης σύνταξης έκθεσης αξιολόγησης». Ωστόσο, η κυβέρνηση, μπροστά στην αδυναμία της να επιβάλει την αντιδραστική αξιολόγηση, ομολογεί την αποτυχία της και προσθέτει το ίδιο αδίκημα με διαφορετική διατύπωση και κυρίως με αυστηρότερες ποινές. Αρχικά, με ποινή προστίμου αποδοχών τουλάχιστον 2 μηνών και στη συνέχεια με την ποινή της οριστικής παύσης – απόλυσης στην περίπτωση αποχής από την αξιολόγηση για δύο συνεχόμενες αξιολογικές περιόδους.Δηλώνουμε για ακόμη μία φορά. Η αποχή από την αξιολόγηση σε εφαρμογή των αποφάσεων των συνδικαλιστικών μας οργάνων δεν είναι παράβαση καθήκοντος – δεν είναι πειθαρχικό παράπτωμα. Αποτελεί άσκηση του συνδικαλιστικού και συνταγματικού δικαιώματος στην απεργία. Το απεργιακό δικαίωμα δεν καταστέλλεται όσα πειθαρχικά αδικήματα και ποινές και εάν σκαρφιστούν
- Παράλληλα, προβλέπεται ένα διευρυμένο και αυστηρότερο πλαίσιο ποινών. Εισάγονται νέες ποινές, όπως η αφαίρεση έως 4 μισθολογικών κλιμακίων και η στέρηση μισθολογικής εξέλιξης έως και 5 έτη. Αυξάνονται τα πρόστιμα αποδοχών που μπορούν να επιβάλουν οι πειθαρχικά προϊστάμενοι (π.χ. αύξηση του προστίμου του υπουργού από αποδοχές 3 μηνών σε 5 μήνες, κλπ.).
- Προστίθενται νέα αδικήματα για τα οποία μπορεί να επιβληθεί η ποινή της οριστικής παύσης – απόλυσης (π.χ. άσκηση εργασίας ή έργου με αμοιβή χωρίς προηγούμενη άδεια της υπηρεσίας!). Ταυτόχρονα, διατηρείται η «ανάξια» ή «αναξιοπρεπής» συμπεριφορά εντός ή εκτός υπηρεσίας, η «παράβαση υποχρέωσης εχεμύθειας», ως λόγοι οριστικής παύσης – απόλυσης, παραπτώματα που έχουν αξιοποιηθεί κατά κόρον για να ποινικοποιηθεί η συνδικαλιστική δράση. Ενισχύονται σημαντικά οι περιπτώσεις για τις οποίες μπορούν να επιβληθούν εξοντωτικά οικονομικά πρόστιμα που μπορούν να φτάσουν έως και 30.000 ευρώ ή ακόμη και 100.000 ευρώ!
- Διευρύνονται οι περιπτώσεις για θέση υπάλληλου σε αυτοδίκαιη αργία από τη Διοίκηση χωρίς τη γνώμη του Πειθαρχικού Συμβουλίου (π.χ. σύλληψη, επιβολή περιοριστικών όρων αντί προσωρινής κράτησης, κλπ.). Είναι γνωστό ότι πολλοί συνάδελφοι αγωνιστές έχουν συλληφθεί στο πλαίσιο της ποινικοποίησης της συνδικαλιστικής δράσης! Δεν θα επιτρέψουμε να επιβληθεί μια τέτοια διαδικασία σε συνάδελφο που διώκεται ποινικά για πολιτική – συνδικαλιστική δράση!
- Καταργείται η συμμετοχή των αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα Πειθαρχικά συμβούλια και προβλέπεται αποκλειστική σύνθεσή τους με μέλη του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, δηλαδή διορισμένους συμβούλους του Δημοσίου, σαν ένα άλλο σώμα πραιτοριανών που θα κάνει γρήγορα και αποτελεσματική τη δουλειά. Η κυβέρνηση θέλει να ξεμπερδεύει με τα τελευταία ψήγματα εκπροσώπησης των εργαζομένων, οι οποίοι ούτως ή άλλως ήταν μειοψηφία και δεν καθόριζαν την λειτουργία και τις αποφάσεις του Πειθαρχικού Συμβουλίου. Μπορούσαν, όμως, εάν το ήθελαν να αποτελέσουν τα μάτια και τα αυτιά των συναδέλφων και να ξεσκεπάσουν αυθαιρεσίες και στημένες διώξεις. Αυτό δεν μπορούσε να ανεχτεί η κυβέρνηση, γι’ αυτό και είχε καταργήσει ήδη τους αιρετούς στα Πειθαρχικά Συμβούλια σε μια σειρά από κλάδους, όπως στους εκπαιδευτικούς και στους εργαζόμενους στον ΕΦΚΑ.
- Το μόνο που απομένει στο νομοσχέδιο ως εκπροσώπηση των εργαζομένων είναι η δυνατότητα να παραστεί, χωρίς δικαίωμα ψήφου, εκπρόσωπος τριτοβάθμιας ή δευτεροβάθμιας συνδικαλιστικής οργάνωσης, προκειμένου να τοποθετηθεί ενώπιον τον Πειθαρχικού Συμβουλίου, ύστερα από αίτηση του διωκόμενου υπαλλήλου. Πρόκειται για μία προκλητική και αστεία κοροϊδία, αφού ο εκπρόσωπος δεν θα μπορεί να έχει καμία ουσιαστική επιρροή στην πειθαρχική διαδικασία.
- Επιπλέον, αποκλείονται από τη σύνθεση και οι δικαστές, όπως ίσχυε μέχρι τώρα, από τους οποίους προέρχονταν οι Πρόεδροι των Πειθαρχικών Συμβουλίων. Έτσι, οι Νομικοί Σύμβουλοι, δηλ. Οι δικηγόροι του κράτους που έχουν αποστολή να υπερασπίζονται το Δημόσιο ως εργοδότη θα έχουν την αποκλειστική δικαιοδοσία να εκδικάζουν τις πειθαρχικές διώξεις του Δημοσίου εναντίον των δημοσίων υπαλλήλων.
- Καταργείται η δυνατότητα άσκησης ένστασης κατά των αποφάσεων των Πειθαρχικών Συμβουλίων, δηλαδή ένα θεμελιώδες δικαίωμα νομικής προστασίας των δημοσίων υπαλλήλων. Έτσι, οι συνάδελφοι θα αναγκάζονται να στρέφονται στη δαπανηρή, ψυχοφθόρα και χρονοβόρα διαδικασία της δικαστικής προσφυγής. Παράλληλα, προβλέπονται περιπτώσεις που ο υπάλληλος δεν έχει ούτε δικαίωμα δικαστικής προσφυγής (επιβολή ποινής αποδοχών έως 1 μήνα), δηλαδή καταργείται κάθε δικαίωμα δικαστικής προστασίας!
- Εισάγεται ο θεσμός της πειθαρχικής συνδιαλλαγής. Στη διαδικασία αυτή, ο διωκόμενος υπάλληλος καλείται να ομολογήσει την ενοχή του, δηλαδή να υπογράψει μία δήλωση μετανοίας, με αντάλλαγμα την επιβολή μικρότερης ποινής. Ασκείται δηλαδή ένας ανέντιμος εκβιασμός που προσβάλλει την αξιοπρέπεια των δημοσίων υπαλλήλων, οι οποίοι καλούνται σε μία ντροπιαστική δήλωση «αποδοχής της πειθαρχικής τους ευθύνης», προκειμένου να αποφύγουν τα χειρότερα, αφού δεν θα μπορούν να έχουν δικαιολογημένα καμία εμπιστοσύνη στην έκβαση της πειθαρχικής διαδικασίας, όπως αυτή διαμορφώνεται με το νομοσχέδιο.
- Ακόμη, εισάγεται ο πρωτοφανής τρόπος επιδόσεων με e-mail, το οποίο θα θεωρείται ότι ο διωκόμενος υπάλληλος το έλαβε 3 εργάσιμες ημέρες από την αποστολή του, ανεξάρτητα από το εάν έχει απαντήσει ο ίδιος ότι έλαβε γνώση! Για την πιο απλή περίπτωση που ο υπάλληλος θα βρίσκεται σε νόμιμη άδεια, δεν υπάρχει καμία πρόβλεψη!! Με αυτόν τον τρόπο εισάγεται μία αδιανόητη υποχρέωση των υπαλλήλων να έχουν συνεχή πρόσβαση στα e-mail τους εκτός εργασίας τους, κατά παράβαση κάθε έννοιας εργασιακού δικαιώματος εργάσιμου χρόνου.
Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ότι με το νομοσχέδιο εκσυγχρονίζει και επιταχύνει την πειθαρχική δικαιοσύνη για τους δημοσίους υπαλλήλους για να επέλθει η κάθαρση από τα γνωστά φαινόμενα διαφθοράς, να «τιμωρηθούν οι επίορκοι», κλπ. Η πραγματικότητα όμως είναι διαφορετική. Καταρχάς, σε κάθε μεγάλο κύκλωμα που αποκαλύπτεται, από πίσω κρύβονται οι συνήθεις ύποπτοι, ανώτατα διευθυντικά αλλά και συνδικαλιστικά στελέχη που συνδέονται είτε με αυτή είτε με προηγούμενες κυβερνήσεις. Επιπλέον, το υπάρχον θεσμικό πλαίσιο
τιμωρεί ήδη αρκετά σοβαρά τα πραγματικά σοβαρά αδικήματα – πλαστογραφίες, διαφθορά, εγκλήματα κατά της γενετήσιας ελευθερίας κ.ά. Και τώρα τα εγκλήματα αυτά μπορούν να τιμωρηθούν αυστηρά, ακόμη και με απόλυση. Δεν χρειάζεται νέος νόμος γι’ αυτά!
Με το νομοσχέδιο αυτό, επομένως, το κράτος δεν στοχεύει στους επίορκους. Θωρακίζει έναν πειθαρχικό μηχανισμό που θα λειτουργεί ως φόβητρο για όσους τολμούν να σηκώνουν κεφάλι, να διεκδικούν, να αντιστέκονται, να μη σιωπούν. Είναι αποκαλυπτικές οι ήδη υπάρχουσες περιπτώσεις πειθαρχικών διώξεων συναδέλφων, που αποδεικνύουν πως ο στόχος δεν είναι οι «επίορκοι», αλλά όσοι αντιστέκονται. Χαρακτηριστική είναι η υπόθεση εργαζόμενου στο Μουσείο Αλεξανδρούπολης, ο οποίος διώχθηκε, επειδή εξέφρασε την αντίθεσή του στην παρουσία ΝΑΤΟϊκών δολοφόνων στον χώρο του μουσείου, με την κατηγορία της «παραβίασης υποχρέωσης εχεμύθειας». Εκπαιδευτικοί διώχθηκαν με την κατηγορία της «κακόβουλης άσκησης κριτικής προς την προϊσταμένη αρχή», επειδή ανέδειξαν μια σειρά από ελλείψεις στα σχολεία ή με την κατηγορία της «αναξιοπρεπούς και ανάρμοστης συμπεριφοράς» για τη συμμετοχή σε κινητοποιήσεις για την προάσπιση των εργασιακών τους δικαιωμάτων, καθώς των μορφωτικών δικαιωμάτων των μαθητών τους.
Με το νέο πλαίσιο, όλα αυτά τα «αδικήματα» θα τιμωρούνται πιο εύκολα, πιο γρήγορα, πιο αυστηρά, δίνοντας πλήρη ελευθερία στην αυθαιρεσία της διοίκησης. Την ίδια στιγμή που υψηλόβαθμα στελέχη του κρατικού μηχανισμού, για σοβαρά ποινικά αδικήματα, παραμείναν στις υπηρεσίες τους.
Συναδέλφισσες-συνάδελφοι,
Βρισκόμαστε μπροστά στην επιχειρούμενη ένταση της επιθετικότητας της Κυβέρνησης, της στοχοποίησης όποιου εργαζόμενου αγωνίζεται, στην προσπάθεια παρεμπόδισης και φίμωσης της συνδικαλιστικής δράσης, στην απόπειρα πλήρους υποταγής των εργαζόμενων στο Δημόσιο μέσα και από τις επιχειρούμενες αλλαγές στο πειθαρχικό δίκαιο. Θωρακίζουν το Κράτος, μπροστά στις επικίνδυνες πολεμικές εξελίξεις και τον κίνδυνο γενικευμένης ανάφλεξης.
Οι απαράδεκτες, αυταρχικές διατάξεις τους, που στην ουσία λένε «απαγορεύεται να μιλάς και να διεκδικείς», αποκαλύπτουν τον φόβο τους. Φοβούνται, γιατί ξέρουν πως ένα μεγάλο μέρος των δημοσίων υπαλλήλων δεν έχει συμβιβαστεί και επιλέγει να σταθεί απέναντι στις επιλογές τους, να υπερασπιστεί τα συμφέροντά του, να σταθεί δίπλα στους εργαζόμενους, στον λαό. Φοβούνται, γιατί βλέπουν ότι αναπτύσσεται ένα ρεύμα αγώνα και αμφισβήτησης της κυρίαρχης πολιτικής και μέσα στο Δημόσιο. Φοβούνται τον αγώνα των εκπαιδευτικών που δίνουν ένα δίκαιο αγώνα ενάντια στην αντιεκπαιδευτική «αξιολόγηση». Φοβούνται τον αγώνα των υγειονομικών που αναδεικνύουν τις εγκληματικές ελλείψεις στα δημόσια Νοσοκομεία στο πλαίσιο της πολιτικής που αναγορεύει την υγεία σε εμπόρευμα. Φοβούνται το μαχητικό κίνημα των συναδέλφων στους Δήμους και Περιφέρειες που διεκδικούν μέτρα υγείας και ασφάλειας για να σταματήσει η ανθρωποθυσία των αλλεπάλληλων εργατικών ατυχημάτων.
Γι’ αυτό και καταφεύγουν σε τέτοια νομοθετήματα, πατώντας πάνω στο διαχρονικό αντιδραστικό καθεστώς του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα. Δεν τους φοβόμαστε. Έχουμε το δίκιο με το μέρος μας και τη δύναμη του συλλογικού μας αγώνα. Μπροστά στο νέο αντιδραστικό κατήφορο της κυβέρνησης δηλώνουμε:
Δεν δεχόμαστε ένα πειθαρχικό δίκαιο που αντιμετωπίζει τη συνδικαλιστική δράση, το απεργιακό δικαίωμα, το δημοκρατικό δικαίωμα του κάθε συναδέλφου να ασκεί κριτική κλπ. ως εγκλήματα του κοινού ποινικού δικαίου.
Τους υπενθυμίζουμε! Και άλλοι προσπάθησαν να βάλουν φίμωτρο στους εργαζόμενους και να καταστείλουν τους αγώνες των Δημοσίων Υπαλλήλων και τη συνδικαλιστική τους δράση, με ιδιώνυμα, απειλές, διώξεις και ποινές. Απέτυχαν παταγωδώς. Το ίδιο θα συμβεί και τώρα. Η ταξική πάλη δεν καταργείται με νομοσχέδια και διατάγματα!
Κανένας μόνος του – Καμία μόνη της! Τώρα είναι η ώρα να δυναμώσει η αλληλεγγύη!
Η απάντηση στον αυταρχισμό της κυβέρνησης είναι η συσπείρωση στα σωματεία μας!
Γινόμαστε όλοι μία γροθιά για όποιον συνάδελφο βρεθεί αντιμέτωπος με την αυθαιρεσία της πολιτικής ηγεσίας, των Διοικήσεων και των «προθύμων» τους.
● Καλούμε όλους τους συναδέλφους σε ετοιμότητα, όλες τις Ομοσπονδίες και τα Σωματεία
του Δημοσίου σε αγωνιστικό ξεσηκωμό και συμπόρευση.
● Να μην τολμήσει η Κυβέρνηση της ΝΔ να καταθέσει αυτό το απαράδεκτο σχέδιο νόμου.
● Όλοι στον αγώνα, όλοι στα σωματεία μας, ενωμένοι θα τα καταφέρουμε ακόμα μια φορά!
Για την Εκτελεστική Γραμματεία
O Πρόεδρος
Χρήστος Πανούσος
O Γραμματέας
Απόστολος Βαλαμώντης
Ακολουθεί η ανακοίνωση – κάλεσμα του Σωματείου Εργαζομένων Δήμων Ικαρίας και Φούρνων (26/08/2025):
24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ -ΠΕΜΠΤΗ 28 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ 2025 ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΛΛΑΓΗ ΤΟΥ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ ΤΩΝ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ
Συνάδελφοι ,
Το νομοσχέδιο που φέρνει η κυβέρνηση της ΝΔ στην ολομέλεια της Βουλής Αυγουστιάτικα για το νέο πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων αποτελεί αιτία πολέμου!
Τη στιγμή που όλος ο κόσμος καμαρώνει τους άξιους της κυβέρνησης να στέλνουν στα
πειθαρχικά συμβούλια υπάλληλο του ΟΠΕΚΕΠΕ που συνέβαλε στην αποκάλυψη του
σκανδάλου με το παράπτωμα “της έλλειψης εχεμύθειας στην υπηρεσία” ή δασκάλους, επειδή
μιλούν για το μαρτυρικό πλέον Παλαιστινιακό λαό ή ανέδειξαν ελλείψεις στην υπηρεσία τους, τώρα έχουν το θράσος να μας παραδίδουν μαθήματα νομιμότητας και να φέρνουν νέο
νομοσχέδιο για το πειθαρχικό δίκαιο των δημοσίων υπαλλήλων. Και επειδή είναι θρασύδειλοι και φοβούνται, θεωρούν ότι η πιο κατάλληλη στιγμή για να το καταθέσουν είναι ο Αύγουστος, όταν οι μισές υπηρεσίες είναι κλειστές και οι περισσότεροι υπάλληλοι βρίσκονται σε άδειες.
Όμως, συνάδελφοι, πρέπει να δώσουμε την απάντησή μας, αν θέλουμε να διατηρήσουμε τη
δουλειά και την αξιοπρέπεια μας.
Το νέο αντεργατικό τερατούργημα προβλέπει:
Αλλαγή στη σύσταση των Πειθαρχικών Συμβουλίων. Καταργείται η συμμετοχή αιρετών
εκπροσώπων των εργαζομένων σε αυτά και προβλέπεται αποκλειστική σύνθεσή τους με
μέλη του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, δηλαδή διορισμένους συμβούλους του
Δημοσίου για γρήγορη και αποτελεσματική εκτέλεση των εντολών της κυβέρνησης.
Προβλέπεται ένα διευρυμένο και αυστηρότερο πλαίσιο ποινών αλλά προστίθενται και νέα
αδικήματα για τα οποία μπορεί να επιβληθεί η ποινή της οριστικής παύσης. Για παράδειγμα η “ανάξια” ή “αναξιοπρεπή” συμπεριφορά εντός ή εκτός της υπηρεσίας ή η “παράβαση υποχρέωσης εχεμύθειας” είναι λόγοι οριστικής παύσης-απόλυσης. Είναι ξεκάθαρο πόσο αυθαίρετη ερμηνεία μπορεί να δοθεί στους παραπάνω όρους. Γι’ αυτό άλλωστε αυτά τα παραπτώματα έχουν αξιοποιηθεί κατά κόρον για να ποινικοποιηθεί η συνδικαλιστική δράση.
Εκβιαστικά προβλέπεται μέχρι και απόλυση σε όσους τυχόν δεν ακολουθήσουν τις
διαδικασίες της “αξιολόγησης”. Συνάδελφοι, δηλώνουμε για μία ακόμη φορά: Η
αποχή από την αξιολόγηση σε εφαρμογή των αποφάσεων των συνδικαλιστικών
μας οργάνων δεν είναι παράβαση καθήκοντος -δεν είναι πειθαρχικό παράπτωμα .
Αποτελεί άσκηση του συνδικαλιστικού και συνταγματικού δικαιώματος στην
απεργία!
Διευρύνονται οι περιπτώσεις για θέση υπαλλήλου σε αυτοδίκαιη αργία από τη Διοίκηση
χωρίς τη γνώμη Πειθαρχικού Συμβουλίου. Πρόκειται για υπαλλήλους που παραπέμπονται στο ακροατήριο για αδικήματα ήσσονος σημασίας χωρίς βέβαια να αναμένεται η απόφαση του δικαστηρίου. Αυτό σημαίνει ότι όχι μόνο δε σέβονται το τεκμήριο της αθωότητας αλλά αυτό αποτελεί και ένα καλό εργαλείο για όσους βρεθούν “κατηγορούμενοι” για τη συμμετοχή τους σε μια συνδικαλιστική δράση ή ακόμη και για διαφορές προσωπικού ή οικογενειακού χαρακτήρα!
Συνάδελφοι, ο κατάλογος δεν τελειώνει εδώ. Η διεύρυνση των αδικημάτων με τα οποία ένας
υπάλληλος μπορεί να οδηγείται στην οριστική παύση, η ασάφεια της νομικής τους διατύπωσης αλλά και η ευκολία εκτέλεσης των ποινών, αποτελεί άλλο ένα έμμεσο τρόπο για την άρση της μονιμότητας των δημοσίων υπαλλήλων με τον πλέον μάλιστα αντιδεοντολογικό τρόπο, ρίχνοντας δηλ. την ευθύνη στους υπαλλήλους και βαφτίζοντας τους επίορκους. Είναι πιστεύουμε ξεκάθαρο ότι το κράτος θωρακίζεται με ένα πειθαρχικό μηχανισμό που στοχεύει σε όσους τολμούν να διεκδικούν και να αντιστέκονται στην λαίλαπα των αντεργατικών μέτρων, στη διάλυση των δημοσίων υπηρεσιών, στην ακρίβεια, στη διαφθορά, στους πολέμους. Θέλει να απαλλαγεί από αυτούς , όχι γιατί είναι ακατάλληλοι για τη θέση τους αλλά γιατί με τη δράση τους στέκονται εμπόδιο στην κυβερνητική πολιτική. Δεν είναι η πρώτη φορά που το κάνουν. Και άλλες φορές προσπάθησαν και απέτυχαν παταγωδώς. Γιατί οι εργατικοί αγώνες ποτέ δε σταμάτησαν ούτε καταργήθηκαν με νομοσχέδια και διατάγματα.
Δεν δεχόμαστε ένα πειθαρχικό δίκαιο που αντιμετωπίζει τη συνδικαλιστική δράση, το
απεργιακό δικαίωμα, το δημοκρατικό δικαίωμα του κάθε συναδέλφου να ασκεί κριτική
κλπ ως εγκλήματα του κοινού ποινικού δικαίου!
Καλούμε όλους του συναδέλφους σε ετοιμότητα, σε συσπείρωση στα σωματεία μας!
Μαζί μπορούμε να το καταργήσουμε στην πράξη!
ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 28 ΑΥΓΟΥΣΤΟΥ ΤΟ Δ.Σ.
